Viļānu apvienības pārvalde (reģ. Nr. 40900036645) izsludina  konkursu uz Viļānu apvienības pārvaldes projektu vadītāja amatu uz noteiktu laiku.

Amata pretendentam jāatbilst šādām prasībām:

1. augstākā izglītība (vēlams soc. zinātnēs, ekonomikā);
2. pieredze un zināšanas projektu vadībā un projektu pieteikumu izstrādē, vēlama    pieredze pašvaldības projektu vadībā un projektu pieteikumu izstrādē;
3. a desirable understanding of funding opportunities for local government projects;
4. knowledge of the design, presentation and storage of documents;
5. good skills in working with computer, applications and other office equipment;
6. the knowledge of the official language in accordance with the requirements of the national language law;
7. high-contact culture, sense of responsibility and precision;
8. ability to work with a large amount of information;
9. the ability to work with electronic document management systems, e-mail;
10. good organizer and analytical capacity, ability to make objective, reasoned conclusions and independent decision-making, communication and cooperation skills.

Mēnešalga projektu vadītāja amatam ir EUR 1037,00 (saskaņā ar Rēzeknes novada domes lēmumu).

Description of the position - found on the website of the municipality www.rezeknesnovads.lv.

A description of the professional activity (CV), a letter of motivation, a copy of the documents certifying education and work experience, an application questionnaire (located at the local government website) www.rezeknesnovads.lv), likumā noteiktajā gadījumā dokumentu, kas apliecina valsts valodas zināšanas tādā apjomā, kāds nepieciešams amata pienākumu veikšanai, ar norādi „Konkursam uz Viļānu apvienības pārvaldes projektu vadītāja amatu” līdz 2025. gada 5. februārim plkst. 16.00 send to e-mail vilanuapvieniba@rezeknesnovads.lv vai personīgi Kultūras laukums 1A,Viļāni Rēzeknes novads Kontaktinformācija 64628033 vai 29285545. Kandidātu izvērtēšana tiek uzsākta ne vēlāk kā 3 (trīs) dienas pēc dokumentu iesniegšanas termiņa beigām.

Konkurss tiek organizēts divās kārtās. Pirmajā kārtā konkursa komisija izvērtē amata kandidātu iesniegtos dokumentus. Uz otro kārtu – amata kandidātu darba interviju - tiek uzaicināti tie amata kandidāti, kuru iesniegtie dokumenti atbilst konkursa nolikumā (atrodams pašvaldības mājaslapā www.rezeknesnovads.lv) the requirements set.