Starts login training for adults in nearly 800 programs

Pirmdien, 27. maijā, atklāta ceturtā pieteikšanās kārta Eiropas Savienības (ES) fondu pieaugušo izglītības projektā “Nodarbināto personu profesionālās kompetences pilnveide”, kuru īsteno Valsts izglītības attīstības aģentūra (VIAA). Šogad piedāvāto programmu skaits, salīdzinot ar 2018. gadu, ir pieaudzis teju divkārt, un strādājošajiem vecumā no 25 gadiem ir iespēja izvēlēties no gandrīz 800 izglītības programmām. Pieteikšanās mācībām notiek līdz 28. jūnijam, un pirmoreiz to var izdarīt tiešsaistē www.macibaspieaugusajiem.lv.
Broader learning opportunities
The fourth round of application has significantly increased the range and diversity of learning. Training in 12 economic sectors offers 82 educational institutions throughout Latvia. For the first time, there are also 29 learning modules of different vocational education modules necessary for professional activity in the selected sector. In this round, the offer also includes training in 8 Lifelong Learning Competencies in collaboration with vocational education institutions and entrepreneurs.
For the first time in the project, login is online on the website www.macibaspieaugusajiem.lvusing latvija.lv autentifikāciju un e-pakalpojumu jebkurā diennakts laikā. Iedzīvotājiem vairs nav jāsūta pieteikums e-pastā vai jādodas uz izglītības iestādi klātienē.
Mācībām var pieteikties strādājoši un pašnodarbināti iedzīvotāji vecumā no 25 gadiem līdz neierobežotam vecumam, tostarp jaunie vecāki bērna kopšanas atvaļinājumā, saglabājot darba attiecības, un strādājoši pensionāri. Ikviens strādājošais mācīties šī projekta ietvaros var vienu reizi.
Learning offer in collaboration with employers
“Mērķtiecīga un plānota pieaugušo izglītība ir viens no risinājumiem darba tirgus izaicinājumiem, tāpēc mācību saraksts katrā kārtā top, ņemot vērā Ekonomikas ministrijas un Labklājības ministrijas darba tirgus prognozes un darba devēju ieteikumus, lai mazinātu kvalificētu darba roku trūkumu un darbaspēka novecošanos valsts ekonomikai svarīgās nozarēs. Projekta līdzšinējās trijās kārtās mācībās iesaistījušies jau 17 tūkstoši strādājošo,” akcentē VIAA direktore Dita Trad.
In order to motivate workers to learn, the project covers most of the training costs OF EU funds and the country, while the population must provide a CO-payment OF 10%, which can also be paid by the employer. In non-formal education programmes, which are the most recent lessons in the project, the total amount of the citizen's co-payment is 36 euros, while in longer education programmes where the profession can be obtained, it may also be a number of hundreds of euros.
Low-income and poor training is free of charge and these groups of citizens can also receive support for regional mobility - compensation for transport costs if such expenditure is incurred during training. Workers with disabilities may, on the other hand, qualify for reimbursement of the costs of the assistant or surrogate interpreter during the course of the training.
In cases where workers need information support for the choice of the most suitable learning or the possibility of applying for online learning, we call on adult education coordinators 82 VIAA cooperation municipalities. The training application may also be drawn up in the SVIAA, in pre-logging and presenting a personal identification document. On the other hand, 28 employees of the State Agency of Employment may receive a career advice.
More information on reception conditions, learning and support options, as well as the list of all mācību is published on the project website www.macibaspieaugusajiem.lv.
12 tūkstoši mācības jau pabeiguši
Kopš projekta uzsākšanas 2017. gadā noritējušas jau trīs pieteikšanās kārtas, kurās mācības uzsākuši vairāk nekā 17 000 strādājošo, no kuriem vairāk nekā 12 000 izglītošanos jau pabeiguši. 32% visu mācību dalībnieku ir vecumā no 45 gadiem, savukārt 20% - vecumā virs 50 gadiem. 31% mācību dalībnieku ir rīdzinieki, bet 69% dzīvo ārpus galvaspilsētas. Kopumā projektā līdz 2022. gadam plānots iesaistīt 36 tūkstošus nodarbināto.
The aim of THE EU Foundation for the Adult Education of Employees is to improve the professional competence of employed persons in order to prevent labour market mismatches in labour market demand and to promote both the competitiveness of workers and the increase in labour productivity. The project is financed by the European Social Fund and the Latvian state, investing more than 25 million euros in it.
Source of information:
Valsts izglītības attīstības aģentūra
viaa.gov.lv