Rēzeknes novada pašvaldība aicina darbā Gaigalavas pagasta bibliotēkas vadītāju

17.07.2024

Culture

Rēzeknes novada pašvaldības iestāde “Kultūras un tūrisma pārvalde” (reģ. Nr. 40900040015) izsludina atklātu konkursu uz vakanto Rēzeknes novada pašvaldības iestādes "Kultūras un tūrisma pārvalde” Gaigalavas pagasta  bibliotēkas vadītāja amatu  uz nenoteiktu laiku un 0,75 darba slodzi.

Candidates must meet the following requirements:

  • augstākā akadēmiskā vai profesionālā; vidējā speciālā izglītība bibliotēku darba jomā vai cita izglītība un tālākizglītības kursu beigšanas sertifikāts bibliotēku darba jomā;
  • desirable work experience in the field of library work;
  • knowledge of the laws and regulations in the field of libraries, the ability to focus and apply them;
  • the highest degree of national language skills;
  • skills to work with computer, information technology, office technique;
  • prasme strādāt ar elektroniskajām datubāzēm un citām elektroniskajām sistēmām, prasme strādāt ar bibliotēku informācijas sistēmu (BIS) Alise tiks uzskatīta par priekšrocību;
  • be able to plan and organise their own and library work, with creative thinking, initiative;
  • there must be a high sense of contact and a sense of responsibility.

Pamatdarba atalgojums 0,75 darba slodzei 619,00 EUR pārbaudes laikā, pēc pārbaudes laika - atbilstoši novērtējumam.

Candidates must submit:

  • letter of motivation;
  • description of the professional activity (CV);
  • the application form;
  • izglītību apliecinošu dokumentu kopijas.

Dokumenti ar norādi “Konkursam uz Rēzeknes novada pašvaldības iestādes “Kultūras un tūrisma pārvalde” Gaigalavas pagasta bibliotēkas vadītāja amatu”  jāiesniedz  elektroniski līdz 2024. gada 31. jūlijam plkst. 9.00 Rēzeknes novada pašvaldības Kultūras un tūrisma pārvaldē uz e-pastu: ktp@rezeknesnovads.lv 

Kontaktinformācija: Santa Šveca, santa.sveca@rezeknesnovads.lv, tel. 28678123

The evaluation of candidates shall be initiated no later than 3 (three) days after the expiry of the time limit for submission of documents.

Konkurss tiek organizēts divās kārtās. Pirmajā kārtā konkursa komisija izvērtē amata kandidātu iesniegtos dokumentus. Uz otro kārtu – amata kandidātu teorētisko un praktisko zināšanu pārbaudi un darba interviju – tiek uzaicināti tie amata kandidāti, kuru iesniegtie dokumenti atbilst konkursa nolikumā (atrodams pašvaldības mājaslapā www.rezeknesnovads.lv) the requirements set.

Click to Listen highlighted Text!